2021年，公司規(guī)劃了新的發(fā)展方向和業(yè)績目標，在實現(xiàn)這一目標的過程中，不僅是專業(yè)實力的進一步提升，優(yōu)秀人員的引進和培養(yǎng)也是必不可少的。

新年伊始，公司加入了一批新鮮血液，他們有的是初出校園的應屆畢業(yè)生，有的是已經(jīng)在職場摸爬滾打很多年的職場達人，他們對知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)抱著極大的興趣，期望能夠?qū)疽约斑@個行業(yè)有更多的了解和認知。

因此公司組織了一期新兵訓練營，針對目前公司的新員工，以及包頭和鄂爾多斯分公司的員工給予3天的系統(tǒng)培訓學習。

在開營的第一天，通過公司講解介紹，學員們更深刻的了解到了公司的LOGO設(shè)計理念、業(yè)務(wù)范圍、業(yè)務(wù)涉獵的區(qū)域，并且更加深刻的認知公司的愿景、宗旨、價值觀。

    欣洋瑞致力于以人文本，與員工共發(fā)展，對于萌芽期的“樹苗們”在知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)的了解限于表面，為了讓員工更加理解知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)，本次訓練營安排了《知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)前景》講解分析，讓“樹苗們”可以深入的了解什么是知識產(chǎn)權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)的發(fā)展趨勢、所涉及的工作內(nèi)容等。

   欣洋瑞經(jīng)過16年的風雨歷程，歡笑和淚水一路相伴，期間的酸甜苦辣是沒有經(jīng)歷過的，為了讓“樹苗們”更加了解欣洋瑞，能在公司茁壯成長，本次訓練營安排了《公司發(fā)展大事件介紹》，從初步建立到成具規(guī)模，從人員初步支撐業(yè)務(wù)到以研究生為主體的專業(yè)團隊，從業(yè)務(wù)單一發(fā)展到全體系服務(wù)，進行詳細介紹，“樹苗們”可以多方位的了解自己所處的工作平臺，堅定新人任職信心。

公司除了講授式的教學，也更加注重增強員工的思路延展，想法表達，互動溝通，因此特別安排了一上午的室內(nèi)沙盤課程--《沙漠掘金》，模擬25天在沙漠中的行進過程，讓4支探險隊在路線決策中，資源配置中，天氣規(guī)律尋找中等開啟探險之旅。最終由2支隊伍走出沙漠，成功返回大本營，取得勝利。在整個課程過程中，學員的現(xiàn)場氛圍很好，大家都投入到小組的積極討論中，雖然有勝有敗，但是大家都分享了自己的感悟，也從中學到了很多。

在每節(jié)課間，培訓老師會組織學員們一起玩游戲，游戲輸了的就要表演節(jié)目，通過這一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)了很多學員都多才多藝，有情歌王子，有唱跳高手，有模仿天才......在緊湊的課程安排之余，歡聲笑語也在游戲環(huán)節(jié)一直回蕩在培訓室內(nèi)。

經(jīng)過三天系統(tǒng)的學習，學員對于公司的發(fā)展歷史，業(yè)務(wù)范圍，行業(yè)前景，企業(yè)文化等有了更深入的了解。同時每個人都將公司介紹以自己的理解給導師們講述出來。有的人模擬是在高新啟動會的情境下，給企業(yè)客戶介紹公司，宣傳公司形象，讓客戶對欣洋瑞的專業(yè)度和品牌有更大的認可。有的人模擬是客戶來到公司后，通過公司辦公環(huán)境的引領(lǐng)及介紹，讓客戶對公司的規(guī)模和發(fā)展有更多的了解。

欣洋瑞2021年第一期新兵訓練營正式落下帷幕，通過三天的培訓，新人增加了對公司更深的認同感，很多學員分享說很驕傲自己可以在知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)發(fā)展，通過學習更加堅定了成為一名知識產(chǎn)權(quán)從業(yè)人才的信心。

打造一流的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)品牌，培養(yǎng)一流的知識產(chǎn)權(quán)從業(yè)人才是欣洋瑞的企業(yè)愿景。我們致力于為內(nèi)蒙古知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)的發(fā)展貢獻力量，也為能夠培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的知識產(chǎn)權(quán)從業(yè)人才為公司的責任和使命?！靶馈毙侵穑梢粤窃?，也期待新人們可以學有所長，在自己的崗位上發(fā)揮最大的價值，為知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)貢獻自己最大的力量！